〖文化展厅〗
独树一帜重真情，，，，，中原大地隽誉扬。。。。。。
同心协力兴伟业，，，，，亲如一家诸事旺。。。。。。
科学治理辟蹊径，，，，，亦师亦友士气涨。。。。。。
待人以利朝夕间，，，，，赠人以情岁悠久。。。。。。
情绪模式
〖爆发配景〗
随着现代科技的飞速生长，，，，，企业间的竞争愈演愈烈，，，，，有的企业恶性竞争，，，，，逐渐失去了相助同伴的信任。。。。。。面临重大的压力和挑战，，，，，上下级和同事间相同越来越少，，，，，团队凝聚力和战斗力下降。。。。。。为了与客户、相助同伴以诚置信，，，，，凭信取成，，，，，以诚结交，，，，，以情增谊；；；；；；同时强化员工间的情绪，，，，，让各人亲如一家，，，，，304am永利集团推出了“情绪模式”。。。。。。
〖爆发案例〗
石油时期，，，，，有的油站地处偏僻，，，，，为了富厚员工们的业余生涯，，，，，公司专门修建了娱乐室，，，，，让各人放松身心。。。。。。公司还会给各人发放衣物，，，，，冬天棉衣，，，，，炎天T恤，，，，，每位员工都感应很是温馨，，，，，把油站当成了自己的家，，，，，各人也徐徐以兄弟姐妹相当，，，，，就像一家人。。。。。。
304am永利集团十八站站长张建红感应公司对各人这么好，，，，，于是想尽一切步伐为客户提供优质的服务，，，，，赢得了他们的信任。。。。。。一年中秋节，，，，，张站长为各人准备了丰盛的饭菜，，，，，洗好了水果、买好月饼。。。。。。许多赶不上回家的司机师傅，，，，，想到了18站服务周密，，，，，便专程赶来。。。。。。没想到人越聚越多，，，，，效果成了一场小型的晚会，，，，，很是热闹！许多司机感应304am永利集团的服务很是好，，，，，就像自己的家一样，，，，，成为了304am永利集团的好朋侪。。。。。。以后，，，，，长治宗子县到市区虽然改道，，，，，但18站的营业却从未下降。。。。。。经由总结，，，，，提炼出了“情绪模式”。。。。。。
〖模式界说〗
对外，，，，，与客户、相助同伴诚信相助，，，，，以诚置信，，，，，凭信取成，，，，，以诚结交，，，，，以情增谊；；；；；；对内，，，，，向导与员工，，，，，员工与员工之间，，，，，以情融合均以兄弟姐妹相当、相处，，，，，亲如一家。。。。。。
〖应用案例〗
案例一：2005年春节前，，，，，上海几名学术代表没买到回家的车票，，，，，时任上海司理的马士峰便决议留在服务处，，，，，和各人一起包饺子吃年夜饭，，，，，共度除夕。。。。。。
月朔大早上，，，，，马司理突然想起节前还没给客户贺年的某院张教授，，，，，于是赶忙打电话，，，，，厥后才得知张教授月朔值班，，，，，紧随厥后，，，，，各人便手持鲜花，，，，，和学术代表一起给张教授贺年。。。。。。见到304am永利集团的学术代表后，，，，，张教授很是感动，，，，，“小马�。。。。。。�，，，都说过完年再来，，，，，你怎么没走？？？？还专门特意月朔过来，，，，，真是让我好感动�。。。。。。 甭硭纠硭担�，，，“我们就是想给您拜个年，，，，，年前没见着，，，，，因此就没走。。。。。。”张教授客套地说，，，，，“你们304am永利集团人真的熏染了我，，，，，你们真的太诚信�。。。。。。∫郧澳忝堑牟酚玫奈醇福�，，，等年后上了班，，，，，我给各人开个学术会，，，，，好好介绍和推广一下304am永利集团的药品”。。。。。。
马司理没有想到大年月朔拜个年会取得这么好的效果，，，，，建设这么深的友谊。。。。。。于是马司理决议分头造访一些平时难以开发和停药的客户，，，，，其效果效果很佳。。。。。。
事后，，，，，马司理和各人一起开总结会，，，，，以为：在节日造访客户真比平时两个月的日常造访效果要好三倍。。。。。。马司理将此事汇报后，，，，，李总以为这是一种很是奇异的亲情营销模式，，，，，因此决议天下推广。。。。。。每逢重大节日，，，，，学术代表都要组织种种活动，，，，，造访客户，，，，，转达真情，，，，，送去祝福，，，，，用真诚感动客户，，，，，时刻为客户着想。。。。。。
案例二：郑杰是位四川学术区代表之一，，，，， 12年加盟304am永利集团，，，，，事情兢兢业业，，，，，受苦耐劳，，，，，任劳任怨，，，，，业绩优良。。。。。。13年他患上白血�。。。。。。�，，，家庭本不富足，，，，，经济拮据，，，，，怙恃务农，，，，，尚有一个妹妹也正在上学，，，，，面临高额的治疗用度，，，，，他确实无力肩负。。。。。。四川学术区司理陈俊生相识情形后，，，，，招呼学术区的员工给他捐钱，，，，，帮他度过难关。。。。。。使他从心里感受到304am永利集团人的亲情和大爱。。。。。。西南大区的同事们知道后也先后伸出援助之手，，，，，随后伸张到天下各学术区，，，，，各人纷纷献出了自己的一份爱心，，，，，李总得知后连忙捐钱伍万元。。。。。。集团工会收到新闻后，，，，，招呼各工业的兄弟姐妹们奉献爱心——“伸出你我双手，，，，，少抽一包烟，，，，，少买一点化妆品，，，，，拯救郑杰兄弟。。。。。。”短短一周时间，，，，，各人捐钱40余万元。。。。。。兄弟姐妹们无私的眷注，，，，，让郑杰备受感动，，，，，他重拾信心，，，，，笑对病魔。。。。。�？？？？蹈春螅�，，，郑杰越提议劲事情，，，，，用业绩回报公司，，，，，现在是四川比卡鲁胺胶囊的金牌销售代表。。。。。。
祝好朋侪一条大道通天地，，，，，数尺画屏展乾坤！
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〖爆发案例〗
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304am永利集团十八站站长张建红感应公司对各人这么好，，，，，于是想尽一切步伐为客户提供优质的服务，，，，，赢得了他们的信任。。。。。。一年中秋节，，，，，张站长为各人准备了丰盛的饭菜，，，，，洗好了水果、买好月饼。。。。。。许多赶不上回家的司机师傅，，，，，想到了18站服务周密，，，，，便专程赶来。。。。。。没想到人越聚越多，，，，，效果成了一场小型的晚会，，，，，很是热闹！许多司机感应304am永利集团的服务很是好，，，，，就像自己的家一样，，，，，成为了304am永利集团的好朋侪。。。。。。以后，，，，，长治宗子县到市区虽然改道，，，，，但18站的营业却从未下降。。。。。。经由总结，，，，，提炼出了“情绪模式”。。。。。。
〖模式界说〗
对外，，，，，与客户、相助同伴诚信相助，，，，，以诚置信，，，，，凭信取成，，，，，以诚结交，，，，，以情增谊；；；；；；对内，，，，，向导与员工，，，，，员工与员工之间，，，，，以情融合均以兄弟姐妹相当、相处，，，，，亲如一家。。。。。。
〖应用案例〗
案例一：2005年春节前，，，，，上海几名学术代表没买到回家的车票，，，，，时任上海司理的马士峰便决议留在服务处，，，，，和各人一起包饺子吃年夜饭，，，，，共度除夕。。。。。。
月朔大早上，，，，，马司理突然想起节前还没给客户贺年的某院张教授，，，，，于是赶忙打电话，，，，，厥后才得知张教授月朔值班，，，，，紧随厥后，，，，，各人便手持鲜花，，，，，和学术代表一起给张教授贺年。。。。。。见到304am永利集团的学术代表后，，，，，张教授很是感动，，，，，“小马�。。。。。。�，，，都说过完年再来，，，，，你怎么没走？？？？还专门特意月朔过来，，，，，真是让我好感动�。。。。。。 甭硭纠硭担�，，，“我们就是想给您拜个年，，，，，年前没见着，，，，，因此就没走。。。。。。”张教授客套地说，，，，，“你们304am永利集团人真的熏染了我，，，，，你们真的太诚信�。。。。。。∫郧澳忝堑牟酚玫奈醇福�，，，等年后上了班，，，，，我给各人开个学术会，，，，，好好介绍和推广一下304am永利集团的药品”。。。。。。
马司理没有想到大年月朔拜个年会取得这么好的效果，，，，，建设这么深的友谊。。。。。。于是马司理决议分头造访一些平时难以开发和停药的客户，，，，，其效果效果很佳。。。。。。
事后，，，，，马司理和各人一起开总结会，，，，，以为：在节日造访客户真比平时两个月的日常造访效果要好三倍。。。。。。马司理将此事汇报后，，，，，李总以为这是一种很是奇异的亲情营销模式，，，，，因此决议天下推广。。。。。。每逢重大节日，，，，，学术代表都要组织种种活动，，，，，造访客户，，，，，转达真情，，，，，送去祝福，，，，，用真诚感动客户，，，，，时刻为客户着想。。。。。。
案例二：郑杰是位四川学术区代表之一，，，，， 12年加盟304am永利集团，，，，，事情兢兢业业，，，，，受苦耐劳，，，，，任劳任怨，，，，，业绩优良。。。。。。13年他患上白血�。。。。。。�，，，家庭本不富足，，，，，经济拮据，，，，，怙恃务农，，，，，尚有一个妹妹也正在上学，，，，，面临高额的治疗用度，，，，，他确实无力肩负。。。。。。四川学术区司理陈俊生相识情形后，，，，，招呼学术区的员工给他捐钱，，，，，帮他度过难关。。。。。。使他从心里感受到304am永利集团人的亲情和大爱。。。。。。西南大区的同事们知道后也先后伸出援助之手，，，，，随后伸张到天下各学术区，，，，，各人纷纷献出了自己的一份爱心，，，，，李总得知后连忙捐钱伍万元。。。。。。集团工会收到新闻后，，，，，招呼各工业的兄弟姐妹们奉献爱心——“伸出你我双手，，，，，少抽一包烟，，，，，少买一点化妆品，，，，，拯救郑杰兄弟。。。。。。”短短一周时间，，，，，各人捐钱40余万元。。。。。。兄弟姐妹们无私的眷注，，，，，让郑杰备受感动，，，，，他重拾信心，，，，，笑对病魔。。。。。�？？？？蹈春螅�，，，郑杰越提议劲事情，，，，，用业绩回报公司，，，，，现在是四川比卡鲁胺胶囊的金牌销售代表。。。。。。
祝好朋侪一条大道通天地，，，，，数尺画屏展乾坤！